С 1 сентября 2025 года в России вступают в силу новые государственные пошлины для иностранных граждан. Данные изменения связаны с регистрацией, миграционным учетом и оформлением разрешений на работу. Это решение было подтверждено РИА Новости со ссылкой на члена комиссии Общественной палаты РФ Евгения Машарова.

Согласно новым правилам, пошлина на регистрацию иностранного гражданина по месту пребывания составит 500 рублей, тогда как ранее эта процедура была бесплатной. Продление временного пребывания в России, не привязанного к визе, обойдется в 1000 рублей. Кроме того, разрешения на работу теперь будут стоить 4200 рублей, а дубликаты разрешений — 2100 рублей. Регистрация по месту жительства подорожает с 420 до 1000 рублей.

Эти изменения, утвержденные Федеральным законом №271-ФЗ от 31 июля 2025 года, направлены на снижение финансовой нагрузки на бюджет России, который в настоящее время фактически субсидирует обслуживание мигрантов за счет российских налогоплательщиков. Как отмечает Машаров, повышение пошлин не должно сказаться на легальных трудовых мигрантах, поскольку они соблюдают законы страны. Напротив, это может сократить поток нелегальной миграции.

Тем не менее, эксперты обеспокоены возможными негативными последствиями. В частности, существует риск увеличения нелегальной занятости, если мигранты не смогут позволить себе официальное трудоустройство из-за повышенных расходов на оформление документов. Аналитики обращают внимание на то, что бесплатные услуги для иностранцев по сути означали перекладывание финансовой нагрузки на граждан РФ, делая систему миграционных процессов неустойчивой.

По предварительным оценкам, около миллиона мигрантов могут покинуть Россию в 2025 году в результате данных изменений. Важно отметить, что документ пока находится на стадии общественного обсуждения, и его окончательные сроки принятия еще не уточнены. По информации источников, законопроект уже направлен в правительство для дальнейшего рассмотрения.

Таким образом, бизнес в странах Евразии, особенно связанный с трудозанятостью мигрантов, должен готовиться к новым условиям. Все компании и работодатели, использующие иностранную рабочую силу, должны внимательно следить за ходом обсуждения законопроекта и оценить, как эти изменения будут влиять на их операционные модели и затраты.